Quand-commencer-sa-recherche-d'alternance-(1)

Quand commencer à organiser sa recherche d’alternance ?

Trouver une entreprise d’accueil est une étape clé pour réussir sa formation en alternance. À Pigier Tours, la préparation en amont permet de maximiser ses chances et de se présenter sereinement face aux recruteurs.

Anticiper pour mieux réussir

L’idéal est de commencer sa recherche d’alternance environ quatre à six mois avant la rentrée. Cela permet d’identifier les entreprises qui recrutent, de préparer un CV adapté et d’anticiper les entretiens.

L’équipe Relations Entreprises de Pigier Tours accompagne chaque étudiant tout au long de cette démarche : définition du projet, aide à la candidature, préparation aux entretiens.

Une recherche méthodique et régulière

  • Définir clairement son objectif : type de mission recherchée, secteur d’activité, rythme d’alternance.
  • Postuler chaque semaine pour garder un rythme constant et rester visible auprès des entreprises.
  • Tenir un tableau de suivi : nom des entreprises, contacts, dates de candidature, retours et relances.
  • Relancer de façon professionnelle après quelques jours, avec un message simple et courtois.
  • Mettre régulièrement à jour son CV et son profil en ligne afin d’y intégrer les dernières compétences et réalisations.

Des ateliers de coaching, des simulations d’entretiens et des job datings sont également organisés pour permettre aux étudiants de rencontrer directement des recruteurs.

 

Je contacte un conseiller

 

 

Adapter sa recherche à son profil

Les attentes ne sont pas les mêmes selon le niveau d’études ou l’expérience. C’est pourquoi l’accompagnement proposé est individualisé :

Pour les étudiants en BTS

Le profil des étudiants en BTS sont disponibles en 8 secteurs et doivent : 

  • Valoriser les premières compétences techniques et les projets réalisés en cours.
  • Montrer sa motivation, sa capacité à apprendre et son sens de l’organisation.

Pour les étudiants en Bachelor et MBA

Le profil des Bachelors et MBA sont également disponibles en 8 secteurs doivent pourvoir : 

  • Mettre en avant ses responsabilités passées, sa vision stratégique et sa capacité à gérer un projet.
  • Illustrer ses expériences à l’aide de résultats concrets, de projets menés ou de recommandations.

Pour aller plus loin

Si vous souhaitez vous préparer efficacement, améliorer vos outils de candidature ou bénéficier d’un suivi dans votre recherche, vous pouvez vous inscrire à un atelier de préparation ou prendre rendez-vous avec l’équipe Relations Entreprises.

Atelier “Méthodes de recherche d’alternance” – Sur inscription