Chargée de relations entreprises, Metz
Peux-tu nous présenter ton rôle et tes missions au sein de Pigier Metz, notamment sur les formations RH et comptabilité du Bac+2 au Bac+5 ?
Je m’appelle Lisa Parnaudeau et je suis chargée de relations entreprises depuis 3 ans. Mon rôle consiste à accompagner les étudiants, dès leur admission, dans la recherche et l’obtention d’une alternance. Je les suis tout au long de leur parcours pour m’assurer de leur bonne intégration en entreprise.
Comment accompagnes-tu concrètement les étudiants dans leur recherche d’alternance et dans leur intégration en entreprise ?
Dès leur admission à l’école, je les guide dans toutes les étapes de leur recherche : optimisation du CV, préparation aux entretiens, travail sur la posture professionnelle et la présence sur les réseaux. Je diffuse également leurs candidatures auprès de nos entreprises partenaires et je les coache pour maximiser leurs chances de réussite. Une fois le recrutement finalisé, je reste à leurs côtés pour assurer un suivi régulier et faciliter leur intégration, en faisant le lien entre l’étudiant, l’école et l’entreprise.
D’après ton expérience, quelles sont les principales attentes des entreprises partenaires vis-à-vis de nos étudiants en alternance ?
Les compétences techniques sont importantes, mais ce que les entreprises attendent avant tout, c’est un bon savoir être : professionnalisme, motivation et envie d’apprendre. La capacité à adopter rapidement les codes du monde du travail est souvent un facteur déterminant pour réussir en alternance et construire une relation de confiance avec l’entreprise.
En quoi le lien école entreprise est-il une force pour la réussite des étudiants Pigier Metz ?
Le lien école entreprise est une réelle force pour la réussite des étudiants Pigier Metz. Il leur permet de mettre rapidement en pratique leurs compétences et de gagner en expérience. De notre côté, nous les accompagnons dans leur recherche d’alternance, leur préparation aux entretiens et leur suivi en entreprise. Cette synergie renforce leurs compétences, leur employabilité et leur intégration professionnelle.
Qu’est-ce qui te motive le plus dans ton métier et dans l’accompagnement des étudiants ?
Ce qui me motive le plus, c’est de voir les étudiants évoluer et gagner en confiance grâce à l’accompagnement que nous leur apportons. Chaque étape franchie, trouver une alternance, réussir un entretien, s’intégrer en entreprise, est une réussite partagée. J’apprécie aussi le rôle de passerelle que nous jouons entre les entreprises et les jeunes, car nous contribuons à créer de belles opportunités et à préparer l’avenir professionnel de nos étudiants.
Aurais-tu un conseil à donner aux étudiants qui cherchent encore leur alternance ?
Mon principal conseil est de rester persévérant et proactif. La recherche d’alternance peut parfois sembler longue, mais chaque démarche compte. Il est essentiel de soigner son CV, de préparer ses entretiens et surtout d’oser élargir son réseau : contacter les entreprises directement, utiliser LinkedIn, participer aux forums et aux événements de l’école. Et surtout, ne pas hésiter à nous solliciter, car nous sommes là pour les aider à se démarquer.