Chargé de missions RH (H/F) en alternance

Référence :
Etablissement : Aix-en-Provence
Domaine : MBA Ressources Humaines (RH)
Type de poste : Chargé de missions RH en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Ressources humaines (RH)
Localisation : 580 avenue Wolfgang Amadeus Mozart , Aix-en-Provence 13100

Le contexte du poste

L'école Pigier Aix-en-Provence, présente sur le territoire depuis 2019, recrute pour le compte d'une entreprise partenaire un Chargé de missions RH en alternance. Rejoignez un service des ressources humaines dynamique au sein du bassin aixois pour développer votre expertise stratégique tout en préparant votre MBA RH. Notre priorité absolue est de maximiser votre employabilité en vous confiant des responsabilités concrètes au plus près des enjeux humains de l'entreprise.

Vos missions

  • Participer activement au processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs.

  • Accompagner le développement des compétences en contribuant à l'élaboration et au suivi du plan de formation.

  • Intervenir sur des projets transverses de développement RH, tels que le déploiement de la marque employeur ou la qualité de vie au travail (QVT).

  • Assister l'équipe sur la gestion administrative du personnel et garantir la bonne application du cadre légal et social.

Votre profil

  • Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, une forte capacité d'écoute et un sens aigu de la confidentialité.

  • Vous maîtrisez les concepts fondamentaux des ressources humaines et êtes à l'aise avec la législation sociale.

  • Vous faites preuve de proactivité, d'un bon esprit d'analyse et d'une grande rigueur dans le suivi de vos dossiers.

  • Vous êtes force de proposition et avez la volonté de vous investir pleinement sur des missions stratégiques à forte valeur ajoutée.

Modalités

  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation pour le MBA RH à Pigier Aix-en-Provence

  • Rémunération : Selon le barème légal en vigueur défini pour l'alternance.

  • Avantages : Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun, accès à la mutuelle de l'entreprise partenaire.

  • Le rythme de l'alternance : 1 semaine école / 3 semaines entreprise.

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