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Organiser sa recherche d’alternance pendant l’été : les bonnes méthodes pour trouver plus rapidement

L'été est souvent perçu comme une période calme. Pourtant, c'est aussi un moment stratégique pour avancer dans sa recherche d’alternance. De nombreuses entreprises poursuivent leurs recrutements pendant les vacances afin d'anticiper la rentrée, tandis que les candidats les plus organisés prennent de l'avance sur les autres.

Chez Pigier Reims, les futurs étudiants sont accompagnés tout au long de cette période pour maximiser leurs chances de trouver une entreprise d'accueil avant la rentrée.

 

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Pourquoi l'été est une période clé pour trouver une alternance ?

Contrairement aux idées reçues, les recrutements ne s'arrêtent pas en juillet et en août. De nombreuses entreprises profitent de cette période pour préparer leurs équipes avant septembre ou remplacent des besoins apparus au dernier moment.

En parallèle, certains candidats mettent leur recherche en pause pendant les vacances. C'est donc une excellente occasion de se démarquer en restant actif.

Une recherche d’alternance régulière permet également d'élargir ses opportunités et d'éviter le stress de la rentrée.

Comment organiser efficacement sa recherche d’alternance ?

Pour être efficace, il est conseillé de planifier sa recherche plutôt que d'envoyer des candidatures au hasard.

Quelques bonnes pratiques peuvent faire la différence :

  • définir les secteurs et les métiers qui t'intéressent 
  • mettre à jour ton CV et ton profil LinkedIn 
  • préparer plusieurs modèles de candidature adaptés aux entreprises ciblées 
  • consulter les nouvelles offres tous les jours 
  • relancer les recruteurs quelques jours après l'envoi de ta candidature 
  • continuer à postuler tout au long de l'été
  • créer des alertes sur les job boards

Cette organisation permet de gagner du temps et d'augmenter le nombre d'entretiens obtenus.

Faut-il continuer à envoyer des candidatures pendant les vacances ?

Oui. Même si certains responsables sont absents, les recrutements continuent dans de nombreuses entreprises. Les candidatures reçues durant l'été sont souvent étudiées au fur et à mesure ou dès le retour des équipes.

C'est également une bonne période pour développer son réseau professionnel, participer à des événements ou échanger avec des entreprises sur LinkedIn.

Peut-on encore trouver une alternance pendant l'été ?

Absolument. Chaque année, de nombreuses offres sont publiées jusqu'à la veille de la rentrée. Certaines entreprises recrutent même en urgence lorsqu'un candidat se désiste ou lorsqu'un nouveau besoin apparaît. (Source : France Travail, 2026)

L'essentiel est de rester actif et de poursuivre ses démarches jusqu'à la signature de son contrat.

À Pigier Reims, tu n'es jamais seul dans ta recherche

Trouver une entreprise peut sembler complexe lorsque l'on débute. C'est pourquoi Pigier Reims accompagne chaque futur étudiant avec des outils concrets tout au long de sa recherche.

L'école propose notamment :

  • des ateliers CV et lettres de motivation 
  • des coachings individuels 
  • une préparation aux entretiens de recrutement 
  • des mises en relation avec ses entreprises partenaires 
  • des job datings organisés tout au long de l'année 
  • des webinaires et ateliers pratiques pour adopter les bonnes méthodes de recherche

Cet accompagnement personnalisé permet de gagner en confiance et d'aborder les recrutements avec une véritable stratégie.

Prépare ta rentrée avec Pigier Reims

Choisir Pigier Reims, ce n'est pas seulement intégrer une formation en alternance. C'est aussi rejoindre une école qui accompagne ses étudiants de leur admission jusqu'à leur insertion professionnelle.

Grâce à ses formations du BTS au MBA, son réseau d'entreprises partenaires et son suivi individualisé, Pigier Reims aide chaque étudiant à construire un projet professionnel solide et à trouver son alternance dans les meilleures conditions.

 

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