Deviens juriste des relations sociales en alternance

Référence : AD1103#1
Etablissement : Paris
Domaine : Assistant de Direction, spécialisation Juridique , BTS Collaborateur Juriste Notarial (CJN)
Type de poste : Juriste Relations Sociales en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Juridique et Ressources Humaines
Localisation : Paris , 75

Si on vous disait qu’aujourd’hui il est possible de combiner innovation, performance, durabilité et plaisir ?

Cette offre est uniquement accessible si vous souhaitez vous inscrire à l'école Pigier Paris, si ce n'est pas le cas veuillez-vous abstenir de postuler.

Rejoignez notre cabinet de conseil international en forte croissance qui accompagne ses clients dans leur progrès durable en maximisant leur potentiel de développement et leur pérennité grâce à des solutions financières adaptées à leurs enjeux.

Prenez part au développement de leurs innovations, à leur efficience opérationnelle et à l’accélération de leur transition environnementale et énergétique - des économies d'énergie, à l'écoconception ou la compensation carbone. Devenez acteur de votre carrière mais aussi de la course au progrès durable en intégrant un cabinet à taille humaine, fondé en 1997, implanté dans 8 villes françaises et 13 pays. Labellisé Great Place to Work, l’entreprenariat, l’ambition, l’agilité, la solidarité, le respect… et le plaisir sont les valeurs qui nous animent.

Vos missions:

  • Apporter un conseil juridique à l’ensemble des interlocuteurs RH dans la résolution des problématiques sociales (ex : contrat de travail, temps de travail, rémunération, congés, ...) 
  • Contribuer à la préparation des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT et autres commissions) 
  •  Participer à la préparation des négociations collectives et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction des projets d’accords, formalités de dépôt, etc) 
  • Assurer la gestion et le suivi des précontentieux et contentieux individuels éventuellement en lien avec le cabinet d'avocats 
  • Préparer les nouvelles élections professionnelles de 2023 
  • Assurer une veille législative et réglementaire 
  • Participer à des missions ou projets transverses (ex : mission handicap)

Si vous avez envie de rejoindre une équipe RH dynamique et travailler sur des sujets variés, nous attendons votre candidature !