CONSEILLER(E) DE VENTE (H/F)
Référence :
Etablissement : Lille
Domaine : BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)
Type de poste : CONSEILLER(E) DE VENTE
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Lille 59800
Notre campus Pigier Lille recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, une personne souhaitant intégrer le BTS Management Commercial Opérationnel en alternance.
Dans le cadre de votre contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, vous serez 3 jours en entreprise et 2 jours en cours.
Notre partenaire dans la métropole lilloise recherche son futur Conseiller de vente (H/F).
VOS MISSIONS
- Conseiller tous nos visiteurs dans le respect des règles d’accueil clients, en fonction de l’affluence et de la typologie de sa boutique (Centre-ville ou centre commercial, amplitude horaire...)
- Vendre les offres produits et services Bouygues Telecom (abonnements, renouvellements, accessoires, SAV...)
- Garantir la qualité de la relation client et être ambassadeur de la marque
- Participer au développement business de la boutique par l’atteinte de ses objectifs commerciaux (Culture du résultat et sens du dépassement.)
- Respecter l’ensemble des procédures établies par l’entreprise (Saisie des informations contractuelles, SAV...)
- Faire preuve d’autonomie et de souplesse, s’adapter aux imprévus et aux changements (méthode, outils, pratiques...)
- Contribuer à la vie du Club et à la cohésion de l’équipe par une dynamique positive et un bon état d’esprit
- Être force de proposition et prendre initiatives pour aider son manager ou ses collègues
PROFIL RECHERCHÉ
- Vous êtes une personne autonome et force de propositions
- Enthousiaste, persévérante ayant une appétence commerciale indéniable, vous gardez constamment un œil sur l’objectif, le résultat et vous avez l'envie de tout mettre en œuvre pour l’atteindre.
MODALITÉS
- Type de contrat : Contrat de d’apprentissage ou de professionnalisation
- Rémunération : % du SMIC horaire selon la grille du contrat de professionnalisation ou d'apprentissage
- Début du contrat : Prise de poste possible dès juin 2023
- Durée : 12 à 24 mois