Bachelor Recrutement à Troyes
Apprends à repérer les talents et à créer la rencontre entre candidats et entreprises avec le Bachelor Recrutement de Pigier Troyes. Accessible après un Bac+2, cette formation en un an te prépare à maîtriser le recrutement, du sourcing au placement, tout en développant tes compétences en relation client et en gestion RH.
Présentation
Le Bachelor Recrutement à Pigier Troyes te plonge au cœur des enjeux de l’emploi et de l’acquisition de talents. Tu apprends à comprendre les besoins d’une entreprise, rechercher les profils adaptés et accompagner les candidats jusqu’à leur intégration. Le cursus aborde également la gestion administrative et juridique ainsi que le développement de la relation avec les entreprises clientes.
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Objectifs de la formation en recrutement
La formation vise à te rendre autonome sur les différentes étapes d’une mission de recrutement. Tu développes les méthodes nécessaires pour identifier les besoins, rechercher des candidats, sélectionner les profils et assurer leur placement en entreprise.
À Pigier Troyes, le Bachelor te prépare également au fonctionnement d’une agence d’emploi ou d’un cabinet de recrutement. Tu abordes ainsi la gestion des relations clients, le suivi administratif des collaborateurs, le droit du travail ou encore le contrôle de gestion sociale.
Les compétences développées
Au cours de ton année, tu développes notamment ta capacité à :
- Analyser les besoins en recrutement d’une entreprise
- Rechercher et sourcer des candidats
- Évaluer et sélectionner les profils
- Accompagner les candidats dans leur parcours
- Assurer le placement et le suivi des collaborateurs
- Développer et entretenir la relation avec les entreprises clientes
- Gérer les dimensions administratives et juridiques d’une agence d’emploi
- Mobiliser les fondamentaux du droit du travail
- Prévenir et gérer les situations de conflit
- Suivre des indicateurs de gestion sociale
Une formation pour vivre le recrutement sur le terrain
Le Bachelor Recrutement de Pigier Troyes accorde une place importante à l’expérience professionnelle. L’alternance te permet de confronter directement les enseignements aux problématiques de recrutement rencontrées par les entreprises, cabinets ou agences d’emploi.
Le campus complète cette immersion avec un Business Game organisé pendant l’année. La formation offre également la possibilité de préparer le TOEIC et une certification en expression écrite.
Le rythme
Accessible après un Bac+2 ou un titre de niveau 5, le Bachelor se prépare en 1 an selon deux modalités :
- En alternance : 3 jours en entreprise et 2 jours à Pigier Troyes
- En initial : 65 jours ouvrés de stage dans l’année
Cette organisation permet d’acquérir une expérience concrète du recrutement tout en développant les compétences nécessaires à l'obtention du Bac+3.
Le titre visé
Le Bachelor prépare au titre certifié « Consultant en recrutement » de niveau 6 (Bac+3), enregistré au RNCP.
La poursuite d’études et les débouchés
Après ton Bachelor Recrutement à Pigier Troyes, tu peux poursuivre ta formation vers un Bac+5, notamment avec :
- MBA Ressources Humaines
- MBA Management Business et Stratégie
Tu peux aussi rejoindre une entreprise, un cabinet de recrutement ou une agence d’emploi et évoluer vers des fonctions telles que :
- Chargé de recrutement
- Consultant en recrutement
- Conseiller en recrutement
- Assistant Ressources Humaines
Chiffres clés
Questions fréquentes
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