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Toutes les entreprises ont besoin d’un service, ou d’un(e) expert(e) en Ressources Humaines, pour le bon fonctionnement de la structure.

Polyvalent(e), le/la professionnel(le) des RH saura conduire des projets dans plusieurs domaines, tels que le recrutement, les relations internes, le droit du travail, les congés, …

OBJECTIFS DE LA FORMATION

Le Bachelor RH est un cursus professionnalisant qui prépare au métier RH, dans les grandes entreprises, mais aussi dans les PME/PMI, les cabinets de recrutement / de conseils,…

La formation reste complète et permet d’intégrer directement une structure.

CONTEXTE DE LA FORMATION

Le Bachelor RH est une formation dispensée sur 1 an accessible après un niveau Bac +2 validé dans le domaine des Ressources Humaines.

documentation

RYTHME

1 an de formation

  • En alternance : 3 jours par semaine en entreprise + 2 jours par semaine à l’école
  • En initial : minimum de 65 jours ouvrés de stage en entreprise

Validation de la formation

La formation est certifiée par l’Etat niveau 6 (anciennement niveau II)

MISSIONS PRINCIPALES

  • Soutien principal du/de la Dirigeant(e) d’Entreprise
  • Gère les tâches administratives de l’entreprise
  • Poste polyvalent : Conseil, Management, droit, gestion, finance, comptabilité, bureautique, paie,…
  • Communication sur les chiffres et les évolutions budgétaires

LES PLUS DE LA FORMATION

  • Plateforme digitale
  • Rapport d’activités professionnelles
  • Formateurs issus du monde professionnel
  • Mise en situation professionnelle

Les metiers

La formation Bachelor Ressources Humaines (RH) dispensée par Pigier Strasbourg permet d’accéder à de nombreux métiers porteurs détaillés ci-contre

  • Assistant(e) des Ressources Humaines
  • Gestionnaire des Ressources Humaines
  • Responsable de Formation
  • Responsable des Ressources Humaines