Assistant Ressources Humaines en alternance H/F

Référence :
Etablissement : Nantes
Domaine : Bachelor Ressources Humaines
Type de poste :
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Saint-Herblain 44800

PIGIER Nantes, Business School spécialiste française de l'alternance vous guide dans votre réussite professionnelle. Du BAC au BAC+5 dans des secteurs qui recrutent : Management, commerce, communication, ressources humaines, gestion, comptabilité, administration, social… L’Alternance = une formation & une Expérience professionnelle Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et obtenir un Bac +3 en Ressources Humaines. L’objectif de la préparation au Titre certifié Gestionnaire des Ressources Humaines est de former un(e) professionnel(le) qualifié(e) en gestion des ressources humaines et qui s’intègre à tout type d’entreprise. Elle recouvre de nombreux domaines tels que la formation, la gestion des compétences, le recrutement, les relations internes, l’application des nouvelles lois sociales (durée du travail, ...), la paie, etc. 

Missions 

Recrutement

  • Collecte et suivi des besoins sur des profils techniques et pénuriques 
  • Rédaction et diffusion des offres, suivi des sponsorisations et diffusion sur les jobboards 
  • Présélection sur CV, préqualifications et entretiens, suivi du processus de recrutement 
  • Sourcing sur différents jobboards pour l'ensemble des postes du groupe 

Onboarding & Intégration : 

  • Gestion des docs réglementaires : promesses d'embauche, contrats de travail 
  • Saisie des données sur nos outils internes 
  • Animation et suivi du processus d'intégration en relation avec les équipes 
  • Participation à l'accueil et l'intégration des nouveaux équipiers, organisation des temps d'échange individuels 

Suivi administratif : 

  • Suivi de la diffusion et actualisation des offres sur les différents canaux de recrutement 
  • Suivi des dossiers administratifs des collaborateurs 
  • Contribution au suivi administratif des dossiers de formation 

En fonction de l'actualité et des priorités de l'équipe, participation aux projets transverses. 

Profil 

  • Tu prépares un diplôme dans le domaine des Ressources Humaines Bac +3 minimum) et souhaites monter en compétences avant de te lancer sur le marché de l'emploi ? Cette alternance est faite pour toi ! 
  • Idéalement, tu as déjà une première expérience en alternance. 
  • Doté.e d'un bon relationnel, réactif.ve et rigoureux.se, tu aimes travailler en équipe. 
  • Tu es reconnu.e pour tes qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles. 
  • Dynamique et curieux.se, tu gères tes priorités avec sérieux et autonomie. 

Modalités 

  • Type de contrat : en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Durée : 12 mois, temps plein 
  • Lieu de travail : Saint-Herblain 
  • Rémunération : Sur la base des dispositions légales.