Consultant.e RH en alternance

VOS MISSIONS

• Gérer les contrats de travail et les fiches de paie
• S'assurer du bien-être des salariés
• Établir un plan de licenciement si nécessaire
• Mettre en place une campagne de recrutement 
• Superviser les bilans de compétences et les entretiens annuels des salariés
• Intervenir en tant que médiateur en cas de conflits ou de tensions au sein de l'entreprise 
• Élaborer une stratégie de formation interne 

VOTRE PROFIL

• Maîtrise des outils RH
• Connaissance du droit du travail 
• Capacité à analyser des indicateurs RH
• Capacité de communication et de négociation
• Sens de l'écoute et de l'analyse
• Rigueur 
• Organisation
• Autonomie

MODALITÉS

• Vous êtes en préparation d'un Bachelor Ressources Humaines en alternance
• Contrat d'apprentissage
• Lieu : Lyon