Assistant(e) Chargé(e) de Développement Commercial en Alternance

Description du poste

L’entreprise est un groupe indépendant, acteur majeur dans le domaine du bâtiment, des infrastructures et des services. Leur expertise s'étend sur cinq secteurs : la construction, les travaux publics, le génie civil et les fondations, l’énergie, l’immobilier et les concessions. Fort de ses 8 000 collaborateurs, le groupe est dynamique et animé par un projet ambitieux, tant en France qu'à l'international.

Rejoins leur équipes et participe à la construction de demain !

Tes missions :

• Prospection et identification de projets : Utilisation de l'outil digital EXPLORE pour détecter de nouvelles opportunités
• Rédaction de mémoires techniques : Contribution à la création de documents techniques pour diverses offres de l’entreprise
• Négociation des pièces administratives : Collaboration avec le service juridique pour la revue de contrats
• Mise à jour des fiches références : Maintenir et actualiser les fiches de référence d’entreprise (Refer)
• Gestion des bases de données commerciales : Mise à jour régulière et analyse des données commerciales
• Suivi de la satisfaction client : Participation à la démarche Qualimétrie jusqu’à la livraison des projets
• Mise à jour de la plaquette de l’entreprise : Contribution à la révision des supports de communication

Ton profil :

• Curiosité et passion : Tu as envie de découvrir ce métier
• Organisation et autonomie : Tu es structuré(e) et sais faire preuve d’initiative
• Aptitudes à la négociation : Tu possèdes des compétences en analyse et en conseil, essentielles pour ce poste

Ce qu’ils offrent :

• Collaborations étroites : Travail en collaboration avec les directeurs commerciaux
• Relations interservices : Développement de relations avec les services études de prix
• Participation aux échéances clés : Interaction avec les intervenants internes et externes : bureaux d’études, clients, etc.

Pourquoi les rejoindre ?

Tournés vers l’avenir, ils réinventent continuellement à relever les défis de l’aménagement des territoires. Grâce à l’engagement et à la passion commune des 8 000 collaborateurs, ils construisent le monde de demain. Leur modèle d’actionnariat salarié fort et leurs relations privilégiées avec leurs partenaires permettent d’explorer sans cesse de nouveaux horizons et de construire de manière innovante.

Les valeurs de collaboration, ambition, proximité et engagement sont au cœur de leur quotidien. Dans le cadre de leur politique de diversité, ils prônent l’égalité des chances et la non-discrimination lors des recrutements, car ils sont convaincus que les compétences et le savoir-être sont essentiels.

Tu partages ces valeurs ? Viens consolider ton parcours avec eux !