Responsable de Petite ou Moyenne Structure à Lorient

Objectifs de la formation Responsable de Petite ou Moyenne Structure

Pendant tes deux années, tu apprends à organiser le fonctionnement d’une structure et à encadrer une équipe. Tu développes tes compétences en management, gestion du personnel et organisation du travail.

La formation t’amène également à réfléchir au développement de l’activité. Étude de marché, marketing, négociation, relation client, performance commerciale ou gestion des approvisionnements te permettent d’acquérir une vision concrète des différents leviers d’une PME.

Tu apprends enfin à suivre les résultats de l’entreprise grâce à la comptabilité, au budget, aux tableaux de bord et au reporting, puis à présenter et défendre un rapport d’activité.

Les compétences développées en RPMS

Au cours de ta formation, tu apprends notamment à :

• Encadrer, accompagner et motiver une équipe
• Organiser le travail et répartir les missions
• Transformer des objectifs stratégiques en actions concrètes
• Réaliser une étude de marché et assurer une veille
• Développer et entretenir la relation client
• Participer à la négociation commerciale
• Piloter la performance d’une activité
• Gérer les stocks et les approvisionnements
• Participer à la communication digitale d’une structure
• Suivre un budget et les principaux indicateurs financiers
• Construire des tableaux de bord et des reportings
• Piloter un projet et présenter ses résultats 

Développe une vision à 360° de l’entreprise

Dans une petite ou moyenne structure, le responsable doit pouvoir passer d’un sujet à l’autre : accompagner son équipe, suivre un budget, développer les ventes, gérer un projet ou encore analyser les résultats de l’activité.

À Pigier Lorient, tu développes cette vision globale dans un environnement économique breton marqué notamment par les activités maritimes et industrielles. La formation privilégie une approche concrète avec des Business Games, Coaching Days, cas pratiques et modules e-learning.

Le parcours te permet également de préparer le TOEIC et la certification Le Robert, afin de valoriser des compétences complémentaires auprès des entreprises.

Le rythme de la formation RPMS à Pigier Lorient

La formation Responsable de Petite ou Moyenne Structure est accessible après le Bac et se déroule sur 2 ans en alternance.

À Pigier Lorient, le rythme est organisé autour de :

• 3 jours en entreprise
• 2 jours à Pigier Lorient

Cette organisation te permet d’appliquer directement tes apprentissages en entreprise et de développer progressivement ton autonomie sur des missions de management et de gestion. Le campus accompagne également les étudiants dans leur recherche d’alternance grâce au réseau d’entreprises Pigier.

Le titre visé

À l’issue des deux années, tu prépares le Titre Professionnel Responsable de Petite ou Moyenne Structure, inscrit au RNCP et délivré par le Ministère du Travail.

La certification repose sur trois grands axes professionnels : diriger une structure avec une équipe, mettre en œuvre l’objet social de la structure et établir et présenter son rapport d’activité.

La poursuite d’études et les débouchés

Après ta formation Responsable de Petite ou Moyenne Structure à Pigier Lorient, tu peux poursuivre ton parcours en choisissant une spécialisation en 3e année :

• Commerce
• Communication
• Gestion et Finance
• Immobilier
• Ressources Humaines 

Tu peux également intégrer directement le monde professionnel. La formation prépare notamment aux fonctions de :

• Responsable de PME
• Chef de projet
• Responsable de service
• Directeur adjoint 

Ce parcours te permet ainsi de construire un profil polyvalent, opérationnel et orienté management, particulièrement adapté aux petites et moyennes structures où les responsabilités sont multiples.