Bachelor Gestion de la Paie à Bayonne

Le Bachelor Gestion de la Paie et des RH de Pigier Bayonne se prépare en 1 an en alternance après un Bac+2. Il forme des professionnels capables de piloter la paie et l’administration des ressources humaines, avec un titre certifié RNCP de niveau 6 reconnu par l’État.  

Jeune étudiant qui prépare un Bachelor Gestion de la Paie à Pigier
Jeune étudiant qui prépare un Bachelor Paie à Pigier
Pré-requis: Bac
Alternance possible
32 campus

Présentation

Maîtriser les enjeux de la paie en entreprise
L'alternance permet de gérer les opérations de paie, de suivre l'administration du personnel et d'appliquer le droit social. Une immersion qui développe des compétences immédiatement mobilisables en entreprise ou en cabinet.
Une expertise recherchée par les employeurs
Les entreprises et cabinets recherchent des professionnels capables de produire une paie conforme, d'assurer le suivi administratif des salariés et de maîtriser une réglementation sociale en constante évolution.
Allier droit social et pratique RH
La formation associe gestion de la paie, administration du personnel, droit social et outils numériques. Les mises en situation et les missions en entreprise permettent d'acquérir les méthodes attendues par les professionnels.
Évoluer vers des fonctions d'expertise RH
Certification de niveau 6 (Bac+3), le Bachelor Gestion de la Paie et des RH prépare aux métiers de gestionnaire de paie, responsable paie, assistant RH, chargé de missions RH ou responsable administratif RH. Il permet également de poursuivre en MBA RH.

Le Bachelor Gestion de la Paie et des RH de Pigier Bayonne s’adresse aux titulaires d’un Bac+2 souhaitant se spécialiser dans la paie et l’administration du personnel. En alternance, tu interviens sur le traitement de la paie, le suivi administratif des salariés et le respect du cadre réglementaire. À Pigier Bayonne, l’apprentissage repose sur des situations concrètes, des outils professionnels et un accompagnement de proximité pour te rendre rapidement opérationnel·le.  

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Objectifs de la formation 

Le Bachelor Gestion de la Paie et des RH a pour objectif de former des professionnels capables de piloter l’ensemble des processus administratifs et réglementaires liés à la gestion des ressources humaines et à la paie. La formation permet de maîtriser la paie, le droit du travail, la gestion sociale et les outils RH, tout en veillant à la conformité légale et au bon climat social de l’entreprise.  

Compétences développées  

Au cours de la formation, les étudiants développent des compétences en organisation et contrôle de la gestion de la paie, administration du personnel, veille réglementaire et juridique, utilisation des outils de paie et SIRH, pilotage des indicateurs sociaux et participation à la politique RH de l’entreprise. Ils apprennent également à sécuriser les pratiques et à accompagner les équipes dans un cadre réglementé.  

Poursuite d’études 

Chez Pigier Bayonne, le Bachelor Gestion de la Paie et des RH permet une poursuite d’études en MBA, notamment en Manager du Développement des Ressources Humaines, afin d’approfondir ses compétences et d’accéder à des fonctions à responsabilités.  

Titre certifié et reconnaissance  

La formation prépare à la certification professionnelle Responsable paie et administration des Ressources humaines, reconnue par l’État et inscrite au RNCP sous le numéro 35202. Ce titre de niveau 6 atteste de compétences professionnelles directement mobilisables en entreprise.  

Métiers visés  

À l’issue du Bachelor Gestion de la Paie et des RH, les diplômés peuvent exercer comme responsable paie, gestionnaire de paie, collaborateur paie et administration RH ou chargé de l’administration du personnel. Ces fonctions s’exercent en entreprise ou au sein de cabinets spécialisés.  

Chiffres clés

88%
taux de réussite au national en 2025
+300
entreprises partenaires dans la région
175 ans
d’expérience dans l’enseignement supérieur
85%
d’employabilité en sortie de diplôme

Questions fréquentes

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