Assistant Ressources Humaines H/F
Formation(s)
Type de contrat
Alternance
Etablissement
Secteur
Missions :
- Gestion des entrées/sorties du personnel
- Collecte des éléments variables de paie (temps, commissions, primes...)
- Gestion des EPI
- Suivi des absences
- Gestion des formations
Saisies des écritures de paie et suivi des déclarations sociales
- Organisé
- Polyvalent
- Autonome
- Avantages à définir lors de l'entretien de recrutement
- Pré-requis : être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 minimum (BAC) pour intégrer le BTS Gestion de la PME ou le Titre certifié - Assistant de direction option ressources humaines.
- PROCESSUS D'ADMISSION : dossier de candidature, tests et entretien de motivation
Prêt à postuler à une alternance ?