# Assistant RH en alternance H/F

Formation(s)

[Bachelor Ressources Humaines](/bachelor-ressources-humaines-rh)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

Côte d'Or

 

Etablissement

[Dijon](/ecole-commerce-dijon)

 

 

Secteur

[Ressources humaines (RH)](/alternance-ressources-humaines-rh)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=8439) 

 



  

Notre école [Pigier Dijon, la Business School de l'alternance](/ecole-commerce-dijon), collabore avec un large réseau d’entreprises et d’institutions publiques en Côte-d'Or. Aujourd’hui, nous vous proposons une opportunité d’alternance en partenariat avec une start-up innovante spécialisée dans le domaine de la défense et de la sécurité, située à Dijon, pour un poste de Assistant RH en alternance - H/F, dans le cadre de votre [Bachelor RH](/dijon/bachelor-ressources-humaines-rh).

## Description du poste 

Dans le cadre de votre formation [Bachelor RH (Chargé de Missions Ressources Humaines - RNCP40594)](/dijon/bachelor-ressources-humaines-rh), vous intégrerez une start-up en pleine croissance et participerez activement à la structuration et au développement de la fonction ressources humaines. Cette alternance en [Bachelor RH](/dijon/bachelor-ressources-humaines-rh) vous permettra d’acquérir une vision globale des RH dans un environnement dynamique et exigeant, au cœur des enjeux de sécurité et de gestion des talents.

## Missions 

Sous l’autorité de votre supérieur hiérarchique, vous aurez la charge de :

- Participer au processus de recrutement (rédaction et diffusion d’annonces, tri des candidatures, organisation des entretiens).
- Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding).
- Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, dossiers salariés, absences).
- Participer à la gestion des plans de formation et au développement des compétences.
- Mettre à jour les outils de suivi RH et les tableaux de bord.
- Contribuer à la marque employeur (communication RH, réseaux sociaux, événements internes).
- Participer à la mise en place de projets RH (QVT, culture d’entreprise, process internes).
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires en ressources humaines.

## Profil recherché 

- Vous intégrez un [Bachelor RH](/dijon/bachelor-ressources-humaines-rh) en alternance au sein de [Pigier Dijon](/ecole-commerce-dijon).

Compétences et qualités attendues :

- Intérêt pour les ressources humaines et le développement des talents.
- Discrétion, sens de la confidentialité et professionnalisme.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Bon relationnel et esprit d’équipe.
- Capacité d’adaptation dans un environnement start-up.
- Motivation à évoluer dans le domaine des ressources humaines via un [Bachelor RH](/dijon/bachelor-ressources-humaines-rh).

## Modalités 

- Localisation : Dijon (21000)
- Durée : 1 an (alternance) chez [Pigier Dijon](/ecole-commerce-dijon).
- Démarrage : septembre 2026



 

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