# Chargé·e de missions RH en alternance

Référence

PIGIER METZ

 

Formation(s)

[MBA Ressources Humaines (RH)](/mba-ressources-humaines-rh)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

Metz

 

Etablissement

[Metz](/ecole-commerce-metz)

 

 

Secteur

[Gestion](/alternance-gestion)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=7680) 

 



  [Pigier Metz](/ecole-commerce-metz), Business School de l’alternance, forme les futurs cadres RH à travers des formations professionnalisantes de Bac à Bac+5. Le [MBA Ressources Humaines (RH)](/metz/mba-ressources-humaines-rh) prépare aux fonctions stratégiques de pilotage RH en entreprise : recrutement, formation, gestion des talents, politique RH, transformation organisationnelle.

Dans ce cadre, une entreprise située à **Thionville (57)** recherche un·e **chargé·e de missions RH** en alternance, avec une montée progressive vers des responsabilités managériales RH.

### Vos missions :

- Participer au développement de la stratégie RH de l’entreprise (GPEC, attractivité, marque employeur…)
- Piloter les campagnes de recrutement (sourcing, entretiens, onboarding) en lien avec les opérationnels
- Contribuer à la gestion des talents et au suivi des carrières (entretiens annuels, plans de formation)
- Suivre les indicateurs RH (tableaux de bord sociaux, absentéisme, turnover)
- Participer à des projets transverses RH : digitalisation, QVCT, conduite du changement
- Être un relais RH de proximité auprès des managers et collaborateurs

### Profil recherché :

- Vous préparez un **MBA RH**
- Vous avez déjà validé un Bac+3 en RH ou équivalent
- Vous êtes proactif·ve, structuré·e et à l’aise à l’écrit comme à l’oral
- Vous maîtrisez les outils RH (Excel, ATS, etc.) et aimez travailler en mode projet

### Modalités :

- Contrat d’apprentissage
- Localisation : **Thionville (57)** – région Grand Est
- Rythme compatible avec le MBA RH proposé par [Pigier Metz](/ecole-commerce-metz)



 

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