# Chargé(e) de missions Ressources Humaines (H/F)

Référence

21082025

 

Formation(s)

[MBA Ressources Humaines (RH)](/mba-ressources-humaines-rh)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

Saint-Martin-d'Hères

 

Etablissement

[Grenoble](/ecole-commerce-grenoble)

 

 

Secteur

[Ressources humaines (RH)](/alternance-ressources-humaines-rh)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=7450) 

 



  Nous recherchons pour une de nos entreprises partenaires un(e) **Chargé(e) de missions Ressources Humaines en alternance**, souhaitant préparer un [**MBA Management des Ressources Humaines**.](/mba-ressources-humaines-rh)

## Missions

### Recrutement

- Publier et personnaliser les offres d’emploi par magasin
- Trier les CV et réaliser des entretiens de préqualification
- Entretenir et renforcer les liens avec les agences d’intérim locales, la mission locale et Pôle emploi
- Développer des formats de recrutement différenciants (lieu insolite, café recrutement, job dating, etc.)
- Valoriser le package employeur en externe

### Formation & Indicateurs RH

- Suivi des formations obligatoires et animation formation région
- Collaboration avec les services supports pour le suivi des budgets (Yoobic)
- Suivi de la présence en formation
- Animation du label **Great Place to Work (GPTW)**
- Garantir la présence des affichages légaux sur les sites

### Marque employeur & relations écoles

- Participation aux salons étudiants
- Animation des réseaux sociaux (LinkedIn)
- Promotion des métiers en magasin
- Développement et renforcement des relations écoles dans le secteur

## Profil recherché

- Vous intégrez un **MBA Management des Ressources Humaines (Bac+5)** au sein de **Pigier Grenoble**
- Vous aimez jongler entre plusieurs missions
- Vous êtes reconnu(e) pour votre **autonomie**, votre **rigueur** et votre **esprit d’équipe**
- Vous possédez des qualités de **synthèse**, êtes **motivé(e)** et **curieux(se)**
- Vous êtes titulaire d’un **Bac+3**

## Modalités

- **Contrat** : Apprentissage (24 mois)
- **Début** : Août ou septembre 2025 (rentrée 2025)
- **Rémunération** : % du SMIC ou du SMC, selon la réglementation en vigueur



 

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