# GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES EN ALTERNANCE H/F BAC+3

Formation(s)

[Bachelor Ressources Humaines](/bachelor-ressources-humaines-rh)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Etablissement

[Mulhouse](/ecole-commerce-mulhouse)

 

 

Secteur

[Ressources humaines (RH)](/alternance-ressources-humaines-rh)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=5392) 

 



  

[**Pigier Mulhouse**](/ecole-commerce-mulhouse) recherche pour une entreprise partenaire basée sur le secteur de **Mulhouse** (68) son **futur** **alternant** souhaitant poursuivre ses études sur un[ **BAC+3 Gestionnaire des Ressources Humaines** ](/mulhouse/bachelor-ressources-humaines-rh)H/F.

## ENTREPRISE : 

**Cabinet de Prestation de Services** basée à **Mulhouse** (68) est à la recherche d’un(e) **Alternant(e)** pour rejoindre son équipe en tant que **Gestionnaire des Ressources Humaines**. Le **gestionnaire RH** dans un cabinet de prestation de services joue un **rôle clé dans l'attraction**, la **gestion et le développement des talents**, tout en **veillant à créer un environnement de travail harmonieux et productif.**

## VOS MISSIONS : 

- **Recrutement** et **intégration** des **nouveaux collaborateurs**.
- **Gestion administrative du personnel** (contrats, dossiers, absences).
- Élaboration et mise en œuvre des **plans de formation**.
- **Gestion des carrières et de la mobilité interne**.
- Animation des **relations sociales** et **gestion des conflits.**
- Élaboration et gestion de la politique de **rémunération**.
- Gestion des **fiches de paie** et des **déclarations sociales.**
- Développement de la **communication interne**.
- Mise en place et suivi des **avantages sociaux** (mutuelle, prévoyance).
- Évaluation des performances et accompagnement des managers.

## PROFIL : 

- **Futur étudiant en** [**BAC+3 Gestionnaire des Ressources Humaines** ](/mulhouse/bachelor-ressources-humaines-rh)
- **Motivation et Proactivité**
- **Bonnes compétences interpersonnelles et de communication, à l'oral comme à l'écrit.**
- **Organisation et Gestion du Temps**
- **Compétences en Informatique : Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, PowerPoint) et idéalement des logiciels RH.**
- **Flexibilité et capacité à s'adapter à diverses tâches et situations au sein de l'entreprise.**

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