# Bachelor Ressources Humaines à Nîmes Comprendre les enjeux humains, structurer les pratiques et accompagner les équipes au quotidien : le Bachelor Ressources Humaines permet de s’impliquer davantage dans la gestion du personnel et de développer une vision plus globale du fonctionnement de l’entreprise. [ Télécharger la brochure ](/demande-de-documentation?campus=16&training=75) [ Portes ouvertes ](/evenements) ![Jeune étudiante qui prépare un Bachelor RH à Pigier](/files/pigier/styles/hero_vertical_desktop/public/2026-07/Jeune-etudiante-en-Bachelor-RH-Pigier.jpg?h=8978c46c&itok=sgI-VTE8 "Jeune étudiante en Bachelor RH à Pigier") ![Bachelor-Ressources-Humaines-Pigier](/files/pigier/styles/hero_square_desktop/public/2026-07/Jeune-etudiante-en-Bachelor-Ressources-Humaines-Pigier_1.jpg?h=8978c46c&itok=EMeJpbwH "Bachelor-Ressources-Humaines-Pigier") Pré-requis: Bac Alternance possible 32 campus ## Présentation Alternance Des formations en alternance (ou initial avec stage) pour développer vos compétences et devenir les experts de demain dans votre domaine. Accompagnement personnalisé Une équipe à vos côtés dès votre inscription jusqu’à votre diplôme et même après. Pédagogie innovante Des formateurs professionnels du secteur et des animations pédagogiques immersives. Diplôme Titre RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Ressources Humaines permet aux étudiants de faire évoluer leur posture professionnelle. Ils ne doivent plus se limiter au suivi administratif, ils commencent à comprendre ce qui est en jeu : la gestion des équipes, le recrutement, l’organisation interne de manière générale. Pendant la formation, les étudiants apprennent à structurer des actions RH et à accompagner certaines décisions. Il faut savoir écouter, observer et prendre du recul. Grâce à l’alternance (ou aux stages), les apprenants découvrent que chaque entreprise fonctionne différemment, et qu’il faut faire preuve d’adaptabilité. Voir plus ### Objectif de la formation Bachelor Ressources Humaines En arrivant en Bac+3, on attend des étudiants une meilleure compréhension des enjeux humains en entreprise. Le Bachelor RH prépare à cette évolution professionnelle, l’objectif est de former des futurs experts capables de participer à la gestion des ressources humaines, en lien avec les besoins de l’entreprise et ceux des collaborateurs. Tout au long de cette année de formation, les étudiants apprennent à analyser des situations, à accompagner certaines démarches et à structurer des actions RH concrètes. ### Les compétences développées en Bachelor Ressources Humaines La formation Bachelor Ressources Humaines chez Pigier Nîmes est pensée pour développer des compétences utiles et recherchées dans un service RH par les employeurs : - La participation aux processus de recrutement des collaborateurs. - Le suivi des dossiers du personnel. - La contribution à la gestion administrative RH. - La compréhension des enjeux liés aux équipes. - L’accompagnement dans la mise en place d’actions RH ciblées. - L’organisation et la structuration des informations. - La communication humaine avec différents interlocuteurs. - L’adaptation aux pratiques, valeurs et processus de l’entreprise. - La prise de recul sur des situations inattendues. ## Le campus de Nîmes en chiffres 91% de taux de réussite aux examens 75% de taux de satisfaction générale 23 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur 100% de diplômes reconnus par l’État Et après ? [ Découvrir le programme et les métiers de cette formation ](/bachelor-ressources-humaines-rh) [ Je candidate ](/dossier-de-candidature?campus=16&training=75) ## Questions fréquentes Tu ne trouves pas tes réponses ? Contacte-nous ! Comment s’inscrire chez Pigier Nîmes ? Chez Pigier Nîmes, le processus d’inscription est simple et gratuit, il se déroule en 3 étapes. Un dossier d’inscription administratif, des tests de niveau en ligne et un entretien individuel en présentiel. Une fois ces étapes réalisées, votre candidature sera étudiée par la commission d’admission qui vous fera un retour sous 24 à 72 heures. Quelles entreprises recrutent en alternance en RH ? Les entreprises qui recrutent des alternants en ressources humaines sont nombreuses, car peu importe le secteur d’activité, les ressources humaines sont présentes dans toutes les entreprises. Pigier Nîmes collabore avec différentes sociétés du territoire : Petits Fils, La Saur, EDF, La Croix Rouge, Fiducial, Adecco, Del Arte, AD Senior, McDonald’s… L’école Pigier nous aide-t-elle à trouver une alternance ? Oui, notre objectif est d’optimiser votre recherche d’alternance. Pour ce faire, on vous accompagne dans la création de votre CV, on vous prépare aux entretiens d’embauche, on fait de la prospection physique et téléphonique avec vous, on vous invite à nos Job Dating. Nous sommes à vos côtés pour trouver votre alternance idéale. Quel est le rythme de formation en Bac+3 RH ? Lors de votre formation Chargé de Missions en Ressources Humaines en alternance vous alternerez entre 1 semaine de formation et 2 semaines en entreprise.